¿Cuándo es ilegal despedir a un trabajador?

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El despido de un trabajador, siendo la extinción de la relación laboral, debe siempre ajustarse a un marco legal estricto.  No todo despido es válido, y existen numerosas circunstancias en las que un despido puede considerarse ilegal. En este artículo, analizaremos en...
Despido de un Funcionario: Un Análisis Detallado

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El despido de un funcionario es un proceso complejo y regulado de manera estricta, dada la naturaleza de su relación laboral con la Administración Pública.  A diferencia de los trabajadores del sector privado, los funcionarios gozan de una mayor estabilidad en el...
Despido Colectivo: Umbrales y Consecuencias

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Un despido colectivo es una extinción de contratos de trabajo que afecta a un número significativo de empleados de una empresa en un periodo de tiempo relativamente corto.  Esta medida, aunque drástica, está contemplada en la legislación laboral española y suele estar...
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